रोजगार मेले के अंतर्गत 51000 नियुक्ति पत्र वितरित किए गए

Q: Q3. प्रधानमंत्री रोज़गार मेला कब शुरू किया गया था?

उत्तर: अक्टूबर 2022

Utkarsh Classes Last Updated 07-02-2025

51000 Appointment Letters under Rozgar Mela

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28 अक्टूबर, 2023 को प्रधानमंत्री श्री नरेंद्र मोदी द्वारा नवनियुक्त 51,000 से अधिक श्रमिकों को नियुक्ति पत्र वितरित किया गया।

इसके अतिरिक्त, ये नए कर्मचारी आईजीओटी कर्मयोगी पोर्टल पर उपलब्ध ऑनलाइन मॉड्यूल कर्मयोगी प्रारंभ के माध्यम से खुद को प्रशिक्षित कर सकते हैं। इस मॉड्यूल में "कहीं भी, किसी भी उपकरण" से शिक्षण प्रारूप के रूप में 750 से अधिक ई-लर्निंग पाठ्यक्रम उपलब्ध कराए गए हैं।

रोजगार मेले के बारे में

22 अक्टूबर, 2022 को प्रधानमंत्री मोदी ने 10 लाख नौकरियां प्रदान करने के लिए 'रोजगार मेला' अभियान शुरू किया।

भारत सरकार के कौशल विकास और उद्यमिता मंत्रालय (एमएसडीई) के तहत राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी) बेरोजगार युवाओं को निजी क्षेत्र में योग्यता-अनुरूप नौकरी के अवसर प्रदान करने के लिए देश भर में रोजगार मेलों का आयोजन कर रहा है।
सरकार, रोज़गार मेलों जैसी पहलों के माध्यम से निजी/औद्योगिक क्षेत्र में रोजगार का समानांतर विकास सुनिश्चित कर रही है। रोज़गार मेला एक ऐसा आयोजन है जो नौकरी चाहने वालों और नियोक्ताओं को एक मंच पर लाता है और दोनों को बैठक की सुविधा प्रदान करता है, ईसे चयन प्रक्रिया को गति प्रदान करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।

राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी) के बारे में

राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी) एक गैर-लाभकारी सार्वजनिक लिमिटेड कंपनी है जिसकी स्थापना 31 जुलाई, 2008 को कंपनी अधिनियम, 1956 की धारा 25 (कंपनी अधिनियम, 2013 की धारा 8) के तहत की गई थी।

एनएसडीसी को वित्त मंत्रालय द्वारा सार्वजनिक-निजी भागीदारी (पीपीपी) मॉडल के रूप में बनाया गया था। कौशल विकास और उद्यमिता मंत्रालय (एमएसडीई) के माध्यम से भारत सरकार के पास एनएसडीसी की 49% शेयरधारिता है, जबकि निजी क्षेत्र के पास शेष 51% हिस्सेदारी है।
एनएसडीसी का प्राथमिक उद्देश्य बड़े, उच्च गुणवत्ता वाले और लाभदायक व्यावसायिक संस्थानों की स्थापना को प्रोत्साहित करके कौशल विकास को बढ़ावा देना है। संगठन स्केलेबल और लाभदायक व्यावसायिक प्रशिक्षण पहल विकसित करने के लिए वित्त भी प्रदान करना है। इसका उद्देश्य एक ऐसी सहायक प्रणाली विकसित करना है जो सीधे या साझेदारी के माध्यम से गुणवत्ता आश्वासन, सूचना प्रणाली और प्रशिक्षक अकादमियों को प्रशिक्षण देने पर ध्यान केंद्रित करती हो।
एनएसडीसी कौशल प्रशिक्षण प्रदान करने वाले उद्यमों, कंपनियों और संगठनों को वित्त पोषण प्रदान करके कौशल विकास में उत्प्रेरक के रूप में कार्य करता है। यह निजी क्षेत्र की पहलों को बढ़ाने, समर्थन और समन्वय करने के लिए उपयुक्त मॉडल भी डिजाइन करता है।
एनएसडीसी का कार्य उसके अधिकार क्षेत्र में आने वाले 37 क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करना है, और व्यवहारिक ज्ञान के माध्यम से सम्बंधित क्षेत्र के निजी निवेशकों को आकर्षित करना है।